【社会】電通が「週休3日」試験 毎月1回、働き方見直し

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1峠 ★2018/04/16(月) 23:32:51.25ID:CAP_USER
 電通は16日、平日に全社一斉に休暇を取得する「インプットホリデー」を6月から試験導入すると発表した。
月に1回、週休3日となる。違法残業事件を受けた働き方の見直しの一環。家族と一緒に過ごしたり、
自己啓発に努めたりする時間を想定する。

 毎月の第2週か第3週の水曜か金曜が該当日で、現時点では6月から12月まで実施する予定。
来年以降も継続するかは試験を踏まえて検討する。電通本体の約7千人が対象となる。
グループ会社にも参考にしてもらう。

 また、出社後にパソコンにログインして心理学を応用した質問に答えると、自分の体調が分かる仕組みも導入した。

ソース 共同通信社 04/16 23:28
https://this.kiji.is/358620301031949409

2Ψ2018/04/16(月) 23:34:34.98ID:rkZ81Ec8
電通が情報の中心ですか?

マスコミと韓国人の自惚れですね

3Ψ2018/04/16(月) 23:49:32.89ID:QE/kkmCK
週休3日よりも、水曜日を残業規制日にして
水曜日の残業は休日出勤と同じ割増賃金になるように法律で定めて欲しい

4Ψ2018/04/16(月) 23:54:28.76ID:rkZ81Ec8
電通がユニクロと同じやり方になっただけだろ

5Ψ2018/04/17(火) 00:25:16.46ID:SXsz9Vwo
電通氏ね

日本の害悪、犯罪者の温床、電波法を改正して

この巨悪企業を殲滅、壊滅しましょう。

クソ電通はゴキブリ朝鮮企業です。

6Ψ2018/04/17(火) 01:58:27.05ID:50e0W8yI
心理学はさておき週休3日は続けろ
継続は力なり

7Ψ2018/04/17(火) 06:01:53.22ID:NZl5U06B
月に1回、週休3日となる・・・が、その代わり残りの月は、月休3日となる
と、見た

8Ψ2018/04/17(火) 10:17:17.68ID:kpHN8c0O
週休3日は賛成だ
そのくらいがちょうどいい

でも、法規制しなきゃだめだ
結局大企業一流企業の労働条件ばかりがよくなって、底辺零細ブラック企業は何も変わらずじゃ、賃金格差ばかりか労働条件格差も広がる一方

9Ψ2018/04/17(火) 11:09:20.42ID:KiRZAmcT
年間120日休める会社は実質週3な
土日祝がシフトの場所なら何も変わらない

何も

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